Nos engagements RSE

Ouverture au dialogue

Une communication transparente et régulière avec nos parties prenantes : les salariés et associés, les clients, les fournisseurs,...

Ancrage local​

Nous donnons la priorité à l'embauche de travailleurs locaux et nous soutenons le développement économique des agglomérations mancelle, sabolienne, et alençonnaise.

Transition énergétique

Nous accompagnons nos clients vers des solutions plus performantes et moins énergivores : PAC et solaire thermique, photovoltaïque, GTB...

Conditions de travail​

Marque employeur, sécurité, démarche TMS : nous sommes convaincus qu'un salarié heureux est un salarié impliqué et performant.

Mesures environnementales​

Tri et valorisation des déchets, bilan carbone, formation de nos salariés à la Fresque du Climat, photovoltaïque au siège, ...

Formation​

Nous garantissons l'employabilité de tous en développant les compétences de nos salariés. Nous formons en permanence des alternants (10 à 15 % de contrats d'apprentissage et contrats de professionnalisation).